就業規則等作成料金
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通常料金
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顧問先
特別料金
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就業規則作成・変更（シンプル）
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132,000円
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88,000円
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就業規則作成・変更（スタンダード）
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396,000円
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220,000円
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パートタイム等就業規則
本則とセットの場合
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132,000円
110,000円
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66,000円
44,000円
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その他非正規社員用就業規則
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応相談
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応相談
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| 賃金規程 |
88,000円 |
44,000円 |
| 旅費規程 |
66,000円 |
33,000円 |
| 育児・介護休業規程 |
66,000円 |
33,000円 |
| 退職金規程（標準的なもの） |
55,000円 |
27,500円 |
| その他の規定 |
応相談 |
応相談 |
＊作成前に必ずお見積もりをします。
各プランの説明
当事務所では就業規則の作成に関して２つのプランをご用意しておりますので、ご希望をお知らせください。
シンプル 作成目安１週間〜２週間程度
最新法令に適合した当事務所作成の就業規則ひな形を使用し、労働法令に違反しない範囲の一般的なリスクに対応する就業規則を短時間で納品するプランです。
スタンダード 作成目安２〜３ヶ月程度
最新法令に適合することはもちろん、御社の理念、方針、ご希望、社風、現状等をお伺し、御社独自の就業規則をオーダーメイドで作成します。条文の１条１条をご説明いたします。
就業規則プラン比較表
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シンプル |
スタンダード
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労働法令リスク対応度
社内リスク対応度
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○
△
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◎
◎
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就業規則作成（変更）届の作成
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×
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○
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就業規則意見書原案の提供
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×
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○
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行政への届け出代行
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×
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○
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| 専用ファイルでの納品 |
× |
〇 |
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１年間メンテナンス
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×
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〇
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ワードデータ納品
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○
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○
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条文のご説明
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△
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◎
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| 従業員からのご質問対応 |
× |
〇 |
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作成期間
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１週間〜２週間
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２か月〜３か月
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是正対応料金
是正対応は是正勧告の内容や量に大きく左右されますので、
一律料金はご提示できませんので、正式ご依頼前に
必ず見積もりをさせていただきます。
報酬目安 ５５,０００円〜１６５,０００円
ご参考 ご契約は任意です。
顧問料額表
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